富源县营上镇顺源煤矿有限公司2025年社会招聘公告
2025-06-06 11:57
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一、基本情况
富源县营上镇顺源煤矿有限公司（以下简称“顺源煤矿”）隶属于云南省煤炭产业集团有限公司，，，，，，，2010年6月11成立，，，，，，，位于富源县营上镇岩头委会海扎村，，，，，，，地处富源县城南东148o方位，，，，，，，二级公路直通矿区，，，，，，，距营上镇12公里，，，，，，，距离富源县44公里，，，，，，，距曲靖市100公里，，，，，，，交通便利。 。。。。。。 。矿区面积3.38平方公里，，，，，，，保有资源量3939.5万吨，，，，，，，建设规模为30万吨/年（规划产能为45万吨/年），，，，，，，以优质JM25为主，，，，，，，矿井服务年限46年。 。。。。。。 。顺源煤矿属新建矿井，，，，，，，平硐开拓，，，，，，，设计可采煤层10层，，，，，，，矿区煤层属低硫、低磷、高热值、高粘结性的优质主焦煤。 。。。。。。 。煤层埋藏浅、倾角小、易开采，，，，，，，发展潜能大，，，，，，，是云煤集团的重点建设项目之一。 。。。。。。 。
“新煤矿、新活力、新梦想”！发展新质生产力，，，，，，，推动高质量发展，，，，，，，矿山环境生态化、开发利用科学化、矿村共建和谐化是顺源煤矿的奋斗目标；；；； ；按“五化”标准建成新型现代化矿山、绿色矿山、智慧矿山是顺源煤矿的发展方向。 。。。。。。 。2024年开工建设后预计2026年建成投产，，，，，，，产值约3亿元/年，，，，，，，既为云煤集团高质量发展注入新活力，，，，，，，也为云南煤炭产业高质量发展贡献“云煤力量”。 。。。。。。 。
顺源煤矿现有职工54人，，，，，，，公司下设生产技术部、通风安全部、资产财务部、党群人事部、综合管理办公室。 。。。。。。 。2024年人均工资10.24万元/年。 。。。。。。 。
二、招聘岗位
面向社会招聘员工8人，，，，，，，招聘岗位、专业、人数和工作地点等内容详见《富源县营上镇顺源煤矿有限公司2025年社会招聘岗位及任职要求》（附件1）。 。。。。。。 。
三、招聘基本条件
（一）严格遵守党的政治纪律和政治规矩，，，，，，，立场坚定，，，，，，，爱党爱国，，，，，，，忠诚干净担当，，，，，，，能够认真贯彻执行上级和集团的各项决策部署。 。。。。。。 。
（二）年龄、学历、专业、技能和工作经验等须符合具体岗位要求。 。。。。。。 。
（三）身体健康，，，，，，，能够胜任应聘岗位身体工作。 。。。。。。 。
（四）遵纪守法，，，，，，，无违法犯罪记录、品行端正，，，，，，，与其他单位无存续劳动关系。 。。。。。。 。
（五）专业知识扎实，，，，，，，能胜任公司业务范围内的各项工作，，，，，，，服从公司的安排和调配，，，，，，，具备良好的职业操守和团队合作精神，，，，，，，具有良好的组织能力和沟通协调能力。 。。。。。。 。
四、招聘流程
招聘流程按发布招聘公告、报名、资格审查、面试、政审及体检、预审批、公示、录用等环节进行，，，，，，，具体如下：
（一）发布招聘公告。 。。。。。。 。招聘公告以公司微信公众号、宣传栏公开发布的信息为准。 。。。。。。 。
（二）报名要求。 。。。。。。 。由本人认真阅读招聘条件，，，，，，，如实填写《富源县营上镇顺源煤矿有限公司2025年社会招聘报名表》（附件2），，，，，，，提交报名表前，，，，，，，请完善和审核个人相关信息，，，，，，，确保提交信息的真实性、准确性和完整性。 。。。。。。 。报名截止时间为2025年6月13日18:00，，，，，，，逾期不再接受报名。 。。。。。。 。将签字的报名表和相关证明材料扫描件一并打包发送到邮箱909995284@qq.com，，，，，，，报名文件包统一命名为:姓名+报名岗位。 。。。。。。 。
报名要求：
（1）需提交资料为身份证、毕业证、学位证、职称或技能资格证等相关材料扫描件。 。。。。。。 。
（2）弄虚作假或隐瞒身体、违法违纪等重要信息的，，，，，，，一经查实即取消资格，，，，，，，已被录用的给予解除劳动合同。 。。。。。。 。
（三）资格审查。 。。。。。。 。报名截止后对报名人员统一进行资格审查，，，，，，，资格审查由党群人事部负责，，，，，，，根据个人提交的应聘材料，，，，，，，严格按照招聘岗位的基本条件、学历学位、专业及任职要求等方面进行资格审查，，，，，，，资格审查合格人员进入面试环节；；；； ；在各个环节发现应聘人员不符合报考资格条件的，，，，，，，取消其面试资格或聘用资格。 。。。。。。 。
（四）面试。 。。。。。。 。面试时间和地点：公司将根据实际情况适时另行通知。 。。。。。。 。面试方法：应聘人员根据抽取的顺序依次面试，，，，，，，每位应聘人员面试时间15分钟，，，，，，，考官根据应聘人员的应答进行打分。 。。。。。。 。取各位考官打分的平均分作为面试成绩，，，，，，，面试成绩采用百分制计算方式，，，，，，，面试成绩计算到小数点后两位数，，，，，，，面试结束现场公布面试成绩。 。。。。。。 。面试考官与应试者是直系、旁系亲属，，，，，，，或存在其他影响公平面试的情形，，，，，，，实行回避制度。 。。。。。。 。面试成绩在我公司内部进行公示不少于5个工作日。 。。。。。。 。
（五）政审及体检
（1）政审。 。。。。。。 。面试考核通过者，，，，，，，将对其思想政治、道德品质、遵纪守法等情况进行考察，，，，，，，若考察不合格者，，，，，，，不予录用。 。。。。。。 。
（2）体检。 。。。。。。 。根据面试成绩、考察结果确定参加体检人员，，，，，，，须提供市级以上医院入职健康体检，，，，，，，其中：从事过井下工作等特殊工种人员，，，，，，，按要求须进行职业病健康体检；；；； ；体检费用自理。 。。。。。。 。体检不合格的人员，，，，，，，不予录用。 。。。。。。 。
（六）预审批
招聘工作领导小组根据应聘人员面试成绩、政审及体检结果确定拟录用人员名单，，，，，，，报集团公司党委工作与人力资源部门备案。 。。。。。。 。
（七）拟录用人员公示
集团公司党委工作与人力资源部门批准后，，，，，，，拟录用人员名单在我公司内部进行公示不少于5个工作日，，，，，，，公示期间对拟录用人员有反映的，，，，，，，由纪检机构调查核实，，，，，，，党群人事部提出处理意见报公司审定。 。。。。。。 。为保唬�；； ；じ鋈巳ㄒ�，，，，，，，反映问题时须实名反映并提供相关线索或证据。 。。。。。。 。公示期内无不良举报或反应的拟录用人员，，，，，，，发放入职通知。 。。。。。。 。
（八）办理录用手续
录用人员入职材料提供齐全后，，，，，，，按试用期人员上岗试用，，，，，，，并正式签订劳动合同。 。。。。。。 。其中：在录用通知时限内不能提交入职材料的不予录用。 。。。。。。 。试用期满由用人单位考核合格后，，，，，，，党群人事部给予办理转正手续，，，，，，，按公司相关规定享受薪酬和福利待遇；；；； ；试用期满考核不合格者，，，，，，，解除劳动合同。 。。。。。。 。
（九）递补
在体检、公示、入职考核等任一环节出现放弃或不合格的，，，，，，，经富源县营上镇顺源煤矿有限公司研究，，，，，，，结合岗位调剂情况，，，，，，，可按该岗位面试成绩由高分到低分的顺序递补。 。。。。。。 。若面试成绩分数相同的，，，，，，，进行第二轮面试，，，，，，，按面试成绩由高分到低分的顺序递补。 。。。。。。 。若经递补或调剂程序后仍无符合岗位任职资格条件的合适人选，，，，，，，该岗位可予以空缺。 。。。。。。 。
五、其他事项
报名咨询电话：杨老师（18288483348）。 。。。。。。 。
附件1：《富源县营上镇顺源煤矿有限公司2025年社会招聘岗位及任职要求》
附件2：《富源县营上镇顺源煤矿有限公司2025年社会招聘报名表》
附件1：富源县营上镇顺源煤矿有限公司2025年社会招聘岗位及任职要求.xlsx
附件2：富源县营上镇顺源煤矿有限公司2025年社会招聘报名表.docx